الذكاء الاصطناعي ومشكلات العالم الصعبة · الاقتصاد والعلوم الاجتماعية · arXiv · 2026-10-19

التمييز والاستقطاب الناشئان في الأنظمة متعددة الوكلاء

العنوان الأصلي: Emergent Discrimination and Polarization in Multi-Agent Systems

تدرس هذه الورقة نظريًا كيف يمكن أن ينشأ التمييز والاستقطاب بين الوكلاء المتعلمين. يربط كل وكيل تمثيلًا مضمَّنًا (embedding) لقضية ما، مستخرجًا من نموذج لغوي، برأي ثنائي، ويحدّث ثقته في الوكلاء الآخرين عبر قاعدة بايزية متصلة بالإنترنت (online). وتعيد تجارب التعلم داخل السياق مع النماذج اللغوية الكبيرة إنتاج التحديثات المتوقعة من الناحية النوعية، وتُظهر المحاكاة أربع حالات جماعية تبعًا لقوة التحيز الجماعي وانتشاره.

اقرأ المصدر الأصلي ↗

جميع العناصر →